大家上午好！
非常高兴安排我发言交流领导干部素质建设问题。前两天接到这个任务，我一直在思考到底讲什么，我想了想，还是围绕一个命题“构建领导干部履职的‘四唯’空间”讲一讲，讲得不对，请大家斧正。
我认为，领导干部的信仰品格即“唯”，直接决定着领导干部的履职能力、履职水平、履职成效和履职形象。各级领导干部一定要注重执政履职唯度修炼，坚定信仰，专致事业，笃敬职位，构建唯真、唯勤、唯和、唯廉的“四唯”履职空间。
我所说的唯真，应是领导干部的履职之本。“万物有道，物不离道。”凡事皆须因循其道，才可游刃有余。执政履职也无例外，只有把握规律性、发挥能动性、富于创造性，才能做到真实履职、科学履职、效能履职。要大力弘扬求真务实精神。求执政履职之真，务亲民为民之实；求建设发展之真，务全面小康之实。追求真理之美，用真理指导履职实践，以履职实践检验真理。坚决反对一切官僚主义和形式主义，杜绝一切华而不实、沽名钓誉的形象工程和哗众取宠、劳民伤财的政绩工程。勇于探索，开拓创新，实事求是，与时俱进，透过现象看本质，认识矛盾，探究矛盾，消化矛盾，开创性地履行职责，追求事半功倍的履职效果。要崇尚科学理性精神。不唯书、不唯上，只唯真、只唯实，用科学的态度认识和对待一切人和事，学习、掌握和运用科学精神、科学思想、科学方法，尊重客观事实，尊重普遍规律。加强思维能力、思辨能力锻炼，避免违背规律、违反规定进行情绪化个体化决策，做到科学决策、科学分权、科学执行。把人文精神融于理性之中，注重人文关怀，文化养心，品德修身，睿智导行，增强人格魅力、性格魅力、才能魅力。要坚持法治精神。法纪乱，社会崩；纲纪正，社会兴。坚决克服以自我为中心的极端个人主义，克服主观臆断，追求真理至上，法制至上，坚持党性原则，明辨是非，令行禁止，讲政治、顾大局、守纪律。坚持依法履职，自觉学法、守法、用法，忠于宪法和法律，维护法制权威，保障自身和他人的合法权益。坚持程序性管理与人性化管理相结合，以法律为准则，以道德为规范，按制度办事，靠制度管人，克服履职的随意性和盲目性。罗崇敏演讲集构建领导干部履职的“四唯”空间
我所说的唯勤，应是领导干部履职之基。古人云：“天道酬勤”、“业精于勤”。领导干部要把勤政为民作为一种品格、一种境界、一种美德，勤于学习，勤于思考，勤于实践。事业追求上要有境界意识，履职服务上要有大众意识，日常生活上要有平民意识。要对党的事业执著追求。忠诚于党和人民的事业，增强责任心和事业心，始终保持奋发有为的精神状态，勤勤恳恳，兢兢业业，精益求精。“天下兴亡，匹夫有责。”增强工作激情，在履职中充分发挥个人的主观能动性，释放个人能量，实现个人价值。专心致志，恪尽职守，不立做“大官”之志，而养做大事之心，不以事小而不为，干一行、爱一行、钻一行、精一行。要为人民的利益鞠躬尽瘁。把为民办实事、谋福祉为己任，增强群众观念，加深群众感情，一切依靠人民，一切为了人民。深悟“水能载舟，亦能覆舟”之理，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，强化人本理念，深怀爱民之心，善谋为民之举，多做利民之事，竭尽全力实现群众利益最大化。群众的话，顺耳不顺耳都要用心用情去听；群众的事，大事小事都要尽职尽责尽力去做。要让自己的人生富有意义。民乐我乐，民荣我荣。树立正确的政绩观，把个人的人生追求融入到崇高的事业中，把个人的荣辱维系在人民群众的安危冷暖上，努力实现社会价值与个人价值的有机统一。树立高尚的人生理想，与人民群众心连心、同呼吸、共命运，同舟共济，同甘共苦，荣辱与共，使自己的人生意义在为民造福中得到升华。
我所谈的唯和，应是领导干部的履职之道。“和而不同”，是社会事物变化的规律，是人们处事行事的准则，是人类文明发展的真谛。领导干部要劳谦谨和，和合履职，和谐共振，和人、和事、和天、和地，优化履职环境，增强履职合力。要促进班子和谐。坚持以和为贵、求同存异、和衷共济，以共同的价值追求、良好的履职合作和纯洁的情感融合来促进和谐班子建设。坚持“扬善于公堂，规过于私室”，交心于平时，沟通中做事，珍视履职共事之缘，互相维护履职形象。增强合作意识、团队意识，补台而不拆台，帮忙而不添乱，共同建设团结干事、充满活力的领导班子。要促进人际和谐。人际失谐，百事无成。推崇明礼诚信，富“仁爱”之心，奉“忠恕”之道。坚持以人为本，严于律己，宽以待人，以诚对人，以情感人，以善爱人，营造诚信友爱、团结和睦的人际环境。崇尚真、善、美，割舍繁杂的人情纽带和庸俗的人际网络。善于开展群众工作，用真心、真情、真事感召和凝聚人心，争取更多的人理解和支持自身履职行为，创造天时地利人和的履职空间。要促进社会和谐。始终以科学发展观贯通履职全过程，增强社会责任感，勇于肩负起构建和谐社会的职责。视社会和谐为履职的终极目标，坚持从自我做起、从点滴做起、从现在做起，着力解决身边的不协调、不和谐因素。善待自我、善待他人、善待自然，为实现人与经济、社会、生态和谐发展作出贡献。
我所说的唯廉，应是领导干部的履职之要。“公生明，廉生威。”廉乃正本，贪为堕源。领导干部要崇尚廉政、廉洁自律、秉公履职。一旦丧失清正廉洁这个必要条件，也就失去了履职的资格和空间。要以公心取信民心。“欲壑难填”，须慎之又慎。平衡公与私的支点，公私分明，以公为先，以廉为要，杜绝损公肥私、损公利己。履职活动中想问题、作决策、办事情，一切都要出于公心，廉洁奉公，公道正派，不徇私情，不谋私利，防止私欲膨胀。坚持以民为本，强化公仆意识，树立公仆形象，凝聚民心，集中民智，珍惜民力，扩大民利，用实实在在的履职成效取信于民、惠泽于民、造福于民。要以自律保自廉。坚持把廉洁作为做人之本，把廉守作为成事之道，把廉政作为为官之基，时刻自重、自警、自省、自励，常思贪欲之害，常怀律己之心，常修为政之德。增强自律意识、规则意识，强化自我控制、自我约束，崇尚监督，接受批评，操守气节，洁身自好。坚守廉洁关口，筑牢反腐防线，始终做到一身正气、两袖清风，永葆共产党人的政治本色和高风亮节。要以正义战胜邪恶。古籍有云：“以乱攻治者亡，以邪攻正者亡。”“正也者，所以正定万物之命也。”治者与正者将立于不败。坚持原则，刚正不阿，正行不偏，极力维护社会公平与正义。爱憎是非分明，敢于顶真碰硬，自觉与各种犯罪活动、腐败行为和不正之风作斗争，净化社会环境，纯洁履职实践。牢固树立马克思主义权力观，强化履职风险意识，珍视履职机会，正视权力地位，公正用权，公正履职，正言正行，正己正人。
唯真、唯勤、唯和、唯廉是一个辩证统一体，四者共同构成了领导干部素养和履职的四唯空间和立体形象，是支撑领导干部正确履职、高效履职、安全履职的基点和支点，是马克思主义信仰观在领导干部履职过程中的基本体现和具体反映。领导干部要把构建“四唯”履职空间作为自身能力建设的核心，潜心学习强素质，勇于实践增才干，探索创新求发展，以“唯真”探求履职规律，以“唯勤”创造履职绩效，以“唯和”形成履职合力，以“唯廉”坚定履职操守，增强履职的民主性、法制性、科学性和实效性，全方位提升履职能力和水平，更好地实践立党为公、执政为民的本质要求。
谢谢大家！
2006年1月6日