6日早上，天刚亮我就起来到街上找工作了。这次出门我带上了包，因为旅馆附近的职介所在昨天晚上我都打听过了，什么介绍工作，多数都是骗钱的。
把行李包带上，目的是在天黑时没找到工作，换一个地方住。
在街上转了一早上，虽然职介所都还没有开门营业。但是我每到一个职介所门口。就向附近的人，先打听那家职介所的情况，有的说不了解，有的说刚搬来。为了得到较真实的消息，有时候我就通过购买小东西的方式（比如吃的），以顾客的身份拉近友谊后再问询。
“不了解，刚搬来”。虽然没有贬义，但也没有褒义。通过这些中性词，我以感觉到那些职介所是靠不住的。
经历了多次的找工作的失败后，我已经对自己有了初步的了解。找不到工作的原因是眼高手低，没有文凭和帅气的相貌，却想找个文化方面的工作是行不通的。
当时让我产生危机感的是在家一分一角积攒起来的两百多元钱，几天时间就用去了几十元（其中赶车到德阳，又从德阳赶车到成都就用了十多元钱），这样折腾下去，总有一天钱用完了会流落街头的。而且钱越少求职越被动。因为遇到要交押金的工作就交不出了。
为了找到工作，就必须要放弃不切实际的追求。而要尽快找到工作，就必须及时降低求职标准。
危机意识迫使我必须要尽快找个可靠点的职介所解决工作的问题。
突然想起了3日投稿期间，路过青羊宫，曾看到一个人才交流中心的大号招牌。心想，哪里可能有工作机会，何不到哪里去看看。于是我就决定到那个人才交流中心去碰碰运气。
上午9点多，我赶车到青羊宫后，就直奔打着人才交流中心招牌的大楼。由于人才交流中心要经过蜀泰职介所，于是我就先在蜀泰职介所的信息栏下看用工信息。
当时以为这是人才交流中心属下的单位，后来才搞明白，蜀泰职介所与人才交流中心是两个单位。不过这无所谓，因为我是来找工作的，不是来找职介单位的。只要能解决我的工作问题，什么职介所都可以。
虽然我仍然对文化方面的工作感兴趣，但是由于我不符合用工单位的招聘条件，自知没有多大的把握。倒是一家工厂招普工的用工信息更为靠谱。所谓靠谱，并不是我看到职介所打出的诱人的工资，而是认为用人单位，不但不会嫌弃我大老粗的形象，反而还会认为我这种憨厚相貌的人才更像是做活路的人。
当时职介所的用工信息吹嘘这个工作的月工资高达七八百元。可见当时吹牛已经成了职介所的普遍现象。
我看了这个用工信息以后，心想，就算我比那些挣高工资的人差点，挣个五六百元钱一个月总行吧！
由于前天我被歪职介骗惨了。这次进这个职介所，就存了戒备心，只是说来看看，并不急着说是来找工作的。
来这个职介所求职的人比别的职介所多。
职介所里是两位女职员，他们说话很和气，待人很诚恳，一点也没有装腔作势的感觉，看得出她们都是有修养的女人。
她们与别的职介所的最大不同在于，对待每一位求职者都很认真。都是根据求职者的特点推荐工作。
在其他职介所，工作人员不是开口问你想找个什么工作，现在有那些适合你干的工作可以选择。而是开口就要求职者交报名费，闭口又是职介费.
这家职介所虽然也收报名费和职介费，但收的方法不一样。
这家职介所的收费是报名费20元，介绍工作的有效期是一年。（有一些职介所的报名费虽然只收10元，但介绍工作的有效期只有三个月，表面上比这家职介所要便宜一半，实际算起来则要贵一倍）职介费80元包成功。（有些职介所的职介费只收50元，但不包成功，而且只在三个月内帮助推荐工作。有些职介所收费更低，只要30元。不过只有三次推荐工作的机会，能不能成功就是个未知数了，谁贵谁便宜也是可想而知的）。
为了提高介绍工作的成功率，对于求职者的条件与用工单位的要求，没有几分把握的就不介绍工作，也不收职介费，报名费也是自愿交。也就是说，你愿意接受她们的服务，你就交费用。
对于交了报名费，还没有介绍工作的求职者，可以留下联系方式，等候用工信息。
我前天亲身经历的那家歪职介所，就曾亲眼看到求职者跑来找职介所闹事，要求职介所退还职介费。可是我在这个职介所闲坐了两三个小时，既没有发现一个求职者来职介所要退还职介费的事，也没有发现一个求职者来闹事。可见这家职介所并没有得罪过求职者。
由于这家职介所的两位工作人员，都很有修养，对每位暂时没有找到工作的求职者提出的问题，都能给以比较客观的回答。
因为成都的工作确实难找，你找不到工作，可能主要是自己的眼高手低，与介绍工作的人诚不诚心，有没有能力其实没有多大的关系。这家职介所的高明之处并不在有很多用工信息，而是要求找工作的人摆正求职的心态。一时找不到理想的工作，就找份普通的工作先干着。
所以，再心急的求职者，在讲理的工作人员面前，也是发不出火来的。工作人员认真地给每一位求职者分析没有找到工作的客观情况和主观原因。
在工作人员的开导下，那些暂时没有找到工作的求职者，都能心服口服地离去，也愿意等待机会。
我在这家职介所观察了两三个小时后，看出了这是一家比较正规的职介所。
在我打消了上当受骗的顾虑后，为了得到她们的服务，我就先交了20元钱的报名费。
她们给我登记造册后。我就与她们坦诚地谈起了我的理想和追求，我最想找个文化方面的工作。
她们看看我的相貌，又问了我的学历。毫不客气地说我提出了力所不能及的要求。哪怕你有写作的能力，文章写得再好，用工单位也不会要你。因为现在报社的报纸销售与文章写得好不好，其实没有多大的关系。听了她们的话，我即为自己的生不逢时伤心，也为社会的文化事业误入了歧途而深感遗憾。试想：一个文化单位在招聘员工时，不是看能力，只是注重文凭和相貌，这个社会不是步入了畸形发展的道路了吗？
她们劝我换一个工作，建议我去干那个大信床垫厂的普工工作。
那个普工，我已经在用工信息栏看到了，这也是我舍得花几个小时观察这家职介所是好是坏的原因。即使文化方面的工作找不到，起码还可以追求这个普工职位。
为了进一步了解那家工厂，我就向两位工作人员问了一些那个招聘普工工厂的情况。
她们如实地告诉我。进那家工厂工作要带口罩，还必须吃苦耐劳。进厂要先交50元钱的押金，还要自带一个月伙食费，还要遵守厂里的规章制度等等。
如果说我的写作技术是经历了十多年的努力，才培养出来的话，那么“吃苦耐劳”，则是我们家的传家宝了，是我与生俱来的。所以，当我听到工厂有苦耐劳的要求后，我不是害怕，而是高兴。因为到要求吃苦耐劳的地方去工作，即使挣不到几个钱，起码可以磨练我的意志，我认为，吃苦是一个人成长的需要，耐劳则是一个人工作者必须具备的素质。
由于当时工作难找，有的工厂还要求进厂的职工先交几千元钱的建厂费。所以，我对交50元钱的押金一点都不觉得奇怪，对于自带一个月的伙食费，也不觉得奇怪，因为工厂实行的都是月薪制，要先干一个月才能拿到工资，第一个月自然是吃自己了。至于遵守厂里的规章制度那是不用说的，没有规矩，何来次序。何况我在遵守规章制度的同时，也可以得到一个良好的环境。
听了她们的介绍后，我有些为难了。进厂后既要交50元钱的押金，还要自带一个月生活费，这里还要交钱，我哪有那么多钱啊！我已经准备放弃这份工作了。但为了不虚此行，我又接着问了问：干到中途可不可以借点钱用呢！
其中一位工作人员的回答也是客观的。从常理上说，只要你肯鼓劲，到时候厂里还是要为你解决一些的，谁都有怜悯之心嘛！
听了这话，我又鼓起了勇气。但又不得不把我的苦楚告诉她们。
你们这里要一百（交了二十元的报名费，还要交80元钱的职介费），厂里又要一百多，（50元钱的押金加一个月的生活费），即使不算添置生活用具的费用，也要两百多元钱，可是我身上只有一百八十多元钱了。
她们也有点为难了，不过她们毕竟是办事的能手，也算得上是女中强人。经过短暂的考虑，她们还是找到了解决问题的办法。这样吧！你已经交了20钱的报名费，再交30元钱的信息费。我们把地址写给你，你自己去找，我们就不告诉搞中介的他们了（中介费要50元）。
于是我就补交了30元钱，算是职介费吧！
实践证明，她们这个办法确实高，也是有效率的，既增加了她们的收入，也解决了我的工作问题。因为这段时间是淡季，我进去之后，厂里就不招工人了。后来好像她们又介绍了几个求职者到大信床垫厂来，都因工厂不招人了，那个信息就作废了。
我填了表，她们就把工厂地址写给我，并且在我去的时候还特别给厂长打了个电话。我也听到了老板的回答声，说在黄田坝这边。
老板不仅没有拒绝职介所给他介绍工人去干活，而且还说了工厂的地址，看来这个工作我是搞定了。
四川省德阳市旌阳区双东镇清泉村2组杨开金。