无论你想去哪里，达成什么样的目标，你都必须从某一个起点出发。这个起点就是你目前所拥有的能力，你的优缺点，你的兴趣爱好，你的个性特征，等等。
如果你不能正确认识自我，你取得外部成功的机会就会减少。在你感到不适应或注意力不集中的时候，你的判断就会动摇。你可能会分不清积极的风险与消极的风险，可能会减少解决问题的判断力。
有这样一则寓言：丛林中的一只小老鼠整日里闷闷不乐，它自感形象不佳，本领又小，生活在社会的最底层，看人家猫多神气啊。
苦恼的小老鼠来到山神面前，再三哀求给予帮助，把它变成一只猫。山神爷终于被缠不过，答应了它的要求。于是小老鼠变成了一只神气的猫。
没高兴几天，又有了新的问题，原来猫怕狗呀。它又去求山神把自己变成一只狗。可谁料，狗怕狼，于是它又跑去请求变成狼……
如此这般一路请求一路变化，小老鼠终于变成了森林之王——大象。
小老鼠昂首挺胸，在丛林中漫步巡视，威风凛凛，动物们见了它都低头哈腰，恭恭敬敬，小老鼠心中别提多高兴了。
可没过多久，小老鼠又有了一个新发现：大象最怕的竟然是老鼠。这时它眼中最伟大的形象又变成了老鼠，于是它又跑去哀求山神爷。
其实，万物相生相克，没有绝对的英雄，只有专门领域的强者。与其羡慕门户以外的英雄，不如潜心成为自己领域的强者来得实际。
不要因为自己形体弱小就看轻自己，每个人都有自己的长处，关键是你能否把自己的长处发挥得淋漓尽致。一个人要形成自己的优势，就应干一行，专一行，而当你成为所从事行业的专家时，你就具备了自己的优势。
你知道德国公务员的晋升依据吗？德国政府最看重的是“公务员对国家的忠诚度及自身的工作能力”。为此，联邦政府制定了《公务员考核及晋升条例》，具体包括10个方面的考核标准：观察和分析问题能力、沟通与交流能力、服务意识、宏观决断力、处理人际关系能力、领导和管理能力、组织能力、高效率工作、计划与组织能力、团队意识。
这些能力和意识大部分都不是从学校学来的，而是靠后天的努力奋斗得来的；许多人都不明白这个道理，所以他们会错失很多机会。其实，一个人的能力并不是天生就具有的，它来源于观察、训练和在实际行动中的提高三大要素。可见，对自己能力的训练直接决定着一个人是否能够成功。
巧克力之父弗斯·贝里一生几乎没进学校读过书，然而凭着灵活的头脑，他经营的乔治王巧克力公司资产达98亿美元，在同行业名列世界第一。
2003年，乔治王公司获准登陆中国。消息一经发布，该公司在美国的总部信箱就收到来自中国的400多份自荐信，它们大多是即将毕业的大学生发去的，他们要求进入中国分公司工作。
弗斯·贝里获知此事，非常高兴，可是在他阅读了这些信件后，却犹豫起来，因为在这400多份自荐信中，有300多人的学习成绩每科都在90分以上，并且有80％以上的学生曾担任过学生干部，从老师给他们写的评语看，每个学生在校的表现也都是尽善尽美的。
弗斯·贝里读完自荐信，没有对自荐者的诚信产生怀疑，他相信这一切都是真的。中国是一个重视教育的国家，中国学生无论在哪个国家读书，成绩好都是出了名的。不过，他觉得仅凭这些还不能确定谁有资格进入他的公司。他想，要在这些好学生中选一位适合自己公司的人，还必须测试点其他的东西，于是一份别具一格的问卷被以回执的形式发回自荐者的信箱。
回执是这样写的：请你用一句最简洁的话回答下面4位著名人士到底在说些什么？
（1）1954年4月2日，苏黎世联邦工业大学建校100周年，邀请爱因斯坦回母校演讲，爱因斯坦在演讲中说了这么几句话：“我学习成绩中等，按学校的标准，我算不上是个好学生，不过后来我发现，能忘掉在学校的东西，剩下的才是教育。”
（2）1984年10月6日，诺贝尔物理学奖获得者丁肇中回母校清华大学演讲，在接受学生的提问时说了这么一句话：“据我所知，在获得诺贝尔奖的90多位物理学家中，还没有一位在学校里经常考第一，经常考倒数第一的倒有几位。”
（3）1999年3月21日，比尔·盖茨应邀回母校哈佛大学参加募捐会，在记者问他是否愿意继续学习、拿到哈佛的毕业证书时，盖茨向那位记者笑了一下，没有回答。
（4）2001年5月21日，美国总统布什返回母校耶鲁大学，接受荣誉法学博土学位。由于当年他成绩平平，在被问到现在接受这项荣誉作何感想时，他说：“对那些取得优异成绩的毕业生，我说‘干得好’；对那些成绩较差的毕业生，我说‘你可以去当总统’。”
接到回执的400多名同学均发回了自己的答案。2003年3月10日，乔治王巧克力公司中国分公司在北京开业，有一位学生被通知参加开业庆典。他是这么回答的：“学校里有高分低分之分，但校门外没有，校门外总是把校门里的一切打乱重排。”
一个人在学校里学习成绩好，并不代表走上社会后的工作和创业能力强。在校门外，主要看的不是学历，而是能力。有时，在校园里学到的东西，在校门外可能用不上。所以，在校门外，必须要把校门里的一切打乱重排。
很多真正的成功者能令一个家庭、一所学校、一家公司、一个城市、一个国家乃至整个人类以他为荣，但是他靠的往往不是学校给他的荣耀和给他提供的优越条件，而是靠个人的能力和努力。
对于绝大多数人而言，缺少的并不是成功的愿望，而是缺少帮助自己成功的各种能力。
日本松下公司准备从新招的三名员工中选出一位做市场策划，于是，对他们例行上岗前的“魔鬼训练”，予以考核。
公司将他们从东京送到广岛，让他们在那里生活一天，按最低标准给他们每人一天的生活费用2000日元，最后看他们谁剩的钱多。
剩是不可能的，一罐乌龙茶的价格是300日元，一听可乐的价格是200日元，最便宜的旅馆一夜就需要2000日元……也就是说，他们手里的钱仅仅够在旅馆里住一夜，要么就别睡觉，要么就别吃饭，除非他们在天黑之前让这些钱生出更多的钱，而且他们必须单独生存，不能联手合作，更不能给人打工。
第一位先生非常聪明，他用500日元买了一副墨镜，用剩下的钱买了一把二手吉他，来到广岛最繁华的地段——新干线售票大厅外的广场上，扮起了“盲人卖艺”，半天下来，他的大琴盒里已经是满满的钞票了。
第二位先生也非常聪明，他花500日元做了一个大箱子，放在最繁华的广场上，箱子上写着：“将核武器赶出地球——纪念广岛灾难40周年暨为加快广岛建设大募捐。”然后，他用剩下的钱雇了两个中学生做现场宣传讲演，还不到中午，他的大募捐箱就满了。
第三位先生像是个没头脑的家伙，或许他太累了，他做的第一件事是找了个小餐馆，一杯清酒、一份生鱼、一碗米饭，好好地吃了一顿，一下子就消费了1500日元；然后钻进一辆被废弃的丰田汽车里美美地睡了一觉……
广岛的人真不错，第一和第二位先生的“生意”都异常红火，一天下来，他们对自己的聪明和不菲的收入暗自窃喜。谁知，傍晚时分，厄运降临到他们头上，一名佩戴胸卡和袖标、腰挎手枪的城市稽查人员出现在广场上。他摘掉了“盲人”的眼镜，摔碎了“盲人”的吉他；撕破了募捐人的箱子并赶走了他雇的学生，没收了他们的“财产”，收缴了他们的身份证，还扬言要以欺诈罪起诉他们……
当第一位先生和第二位先生想方设法借了点路费，狼狈不堪地返回松下公司时，已经比规定时间晚了一天，更让他们脸红的是，那个“稽查人员”已在公司恭候！
原来，他就是那个在饭馆里吃饭在汽车里睡觉的第三位先生，他的投资是用150日元做了一个袖标、一枚胸卡，花350日元从一个拾垃圾的老人那儿买了一把旧玩具手枪和一把化装用的络腮胡子。当然，还有就是花1500日元吃了顿饭。这时，松下公司国际市场营销部总课长走出来，一本正经地对站在那里怔怔发呆的“盲人”和“募捐人”说：“企业要生存发展，要获得丰厚的利润，不仅仅是会吃市场，最重要的是懂得怎样吃掉市场。”
在充满竞争的社会，在推销自己和经营事业的时候，你必须有能力战胜别人，否则就会被别人“吃掉”，被社会“埋没”。
一个不能靠自己的能力改变命运的人是不幸的，也是可怜的，因为他没有将命运掌握在自己的手中，反而成为了命运的奴隶。
拥有一项关键能力，成为某个方面不可多得且不可或缺的人物非常重要，更为重要的是拥有一种不会过时的思维方式和认真投入的行事态度，那将成为我们每个人一生的财富。