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第8章 为人之道:知人者智,自知者明(2)

小林是一家小公司的技术人员。可是,干了很多年,他依然没有得到升职。当他得知一家大公司在招聘技术人员的时候,就决定到那家公司应试。

经过笔试,进入面试。老板看了他的文凭以及发表过的一些论文,又细细问了他的工作经历和有关的技术问题。他的回答让老板很满意,老板高兴地说:“行,我要你了。”接着老板说给他三天时间,让他拿出某产品的生产工艺。

“没问题!”他胸有成竹。“真的行吗?”老板疑惑地问道。

“是的,没有问题。按照正常的情况,三天内是拿不出这个工艺的,但我有个超常规的办法。我原来供职的那家公司有与此相近的产品。我可以通过关系,尽快把那产品的工艺搞到手。”

老板试探地问:“这能行吗?”他得意地说:“这事很容易。我可以通过一位铁哥们搞到。”老板笑了笑说:“今天就谈到这里吧。”

他兴奋地走出老板的办公室。就在这时,有人喊他。他回头一看,是老板的秘书,秘书说:“老板让我通知你,你的面试没有通过。”“什么!为什么?”秘书说:“你那超常规的办法,老板并不欣赏,因为怕你以后也用这种方法把本公司的机密泄露出去。”

由于做人不守本分,小林没有得到更好的工作。和小林一样,于磊也吃过不守本分的亏。

于磊在英国留学期间,曾利用课余时间到一家饭店打工,负责洗碗。那家饭店有个规定:碗必须洗够五遍,再放进消毒柜消毒。工钱根据洗碗的数量计算,洗得越多,工钱越多。

为了在最短的时间内赚最多的钱,于磊在刷盘子时只洗四遍。他想,反正都会进入消毒柜消毒,少洗一遍也没什么问题。果然,于磊的劳动效率大大提高,工钱自然也增加不少。

但是,在一次抽检中,老板用专用的试纸测出碗的清洁度不够,责问他时,他振振有词地说:“洗四次和洗五次有什么区别,反正还要放进消毒柜消毒,有什么问题?”老板听后淡淡一笑说:“你是个不守本分的人,你离开吧。”

随后,他又到学校附近的其他饭店打工,那些饭店的老板听说他是那个少洗一遍碗的留学生后,都坚决不用他。他很是自责了一段时间。

和小林、于磊不同,小华坚守着自己的本分,也得到了一份不错的工作。

在一座发达城市里,一家中外合资的企业想招聘一名技术人员,月工资8000元,另外还有奖金、补助,表现好的话,还可以到国外参观学习。

招聘信息公布后,应试者蜂拥而至。小华也参加了应试。在一间大会议室里,应试者拿到了试卷。一共有三道题,面对前两道考题,小华非常自信,不就是用外文回答一些技术问题吗?这有何难。小华很快便答到了第三题。可是,这一题却令小华头痛不已:“您曾经在哪些企业工作过?工作过的企业的技术秘密是什么?”

面对这道题,小华迟迟落不下笔。曾经工作过的企业她愿意回答,可是,企业的技术秘密不能泄露。思来想去,小华在考卷上写下了几个字:对不起,保密。写完,小华便交卷子走了。

可是,就在她感觉应试无望的时候,那家企业送来了录用通知书,上面写着:“欢迎你加入我们公司!公司的技术交给你,我们放心。”

从上面三个故事,我们不难看出,坚守本分是为人最宝贵的品行。不管在什么地方,什么时候,做人都要本分,值得别人信赖的人才能被委以重任。

那么,怎样才算守本分呢?

守本分,首先就是守规矩。没有能力固然干不好工作,不会有大的作为,但是不守规矩,就肯定会走歪路、跌跟头。许多人往往是从破坏一点点规矩开始,逐渐走向道德滑坡,以致走上违法乱纪之路。守规矩,就不能人前人后不一样,对上对下不一样,搞双重标准,当“两面人”,而要以诚为本,做人表里如一,说话心口一致,办事言行统一。

知荣明耻是本分做人的起码要求。无论社会怎样发展,社会公认的荣辱是非界限始终存在。现实生活中,我们把乱拉关系、投机取巧当成耻辱,以踏实工作、埋头苦干为光荣;把思想浮躁、为人懒惰当成耻辱,以努力学习、积极向上为光荣;把摆阔气、穷大方当成耻辱,以廉洁朴素为光荣……有些人混淆荣辱,颠倒是非,归根结底是不守本分,没有摆正自己的位置。

本分做人不仅要老老实实做好人,更要扎扎实实办好事,尽到自己应尽的职责和义务。我们不管干哪一行,都要本分做人,不仅要守规矩、知荣辱,还要尽力干好自己的工作。由于文化基础、成长经历的不同,人们的能力会有大有小,素质提高有快有慢,但只要我们本分做人,就一定能够做一个无愧于自己和他人的顶天立地的好人。

道法自然

做人要讲本分,为人不妨“苕”一点,“木”一些,“呆”一些。坚守住自己的本分,才是人生最大的“资本”。

有所不为,才能有所为

道常无为而无不为。

—《道德经》

道永远是顺任自然而无所作为的,却又没有什么事情不是它所作为的。

“有为”与“无为”是中国古代哲学的两个重要范畴,也是古代精神哲学、价值哲学、政治哲学的两个重要概念,表达了两种不同的哲学精神、处世态度。老子认为,“无为”就是“有为”,人可以通过安然、逍遥、无为的处世方式,发现什么是可为的,什么是不可为的,从而达到有为的人生。所以,人生在世,有所不为,才能有所为。

人一生要做许多事,人在一天内也要做许多事,做一点有价值、有意义的事并不难,难的是不做那些不该做的事,也就是“不为”。