书城成功励志智取:办公室气场的秘密
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第22章 “正太”与“萝莉”的格子间跷跷板(3)

韩珏委婉地示意贝军说:“让我试试?”三分钟后,韩珏轻而易举地为海运部签下第一笔运往日本大阪的货运单。面对同事们艳羡的目光,韩珏坦言,在校两年,自己一直坚持旁听本科班的二外课,前不久刚通过国家日语的一级考试。蒲怡咬着笔杆,怔怔地望着韩珏,眼角神情分明在说:“丫头,行啊,你。看来我是小瞧你了。”韩珏谦和一笑,转身坐回前台专注地工作。

三天后,贝军亲自向人力资源部提出申请,要求将韩珏调入海运部,任经理助理一职。征求韩珏意见时,她盈盈一笑,爽快地答应下来,心中暗喜。杂草顽强的生命力和坚忍的毅力终于赢得了他的赏识,最可喜的是,“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”,韩珏深信,用不了多久,再参加中层管理会议时,她的身份,就不仅仅是一名速记员了。

Melody

学会将曲调优美的旋律融入到生活的背景中,要在职场里美妙旋转。

A.娘子军之战

过五关斩六将后,衣着新潮艳丽的前台小姐将我引进办公室,一位戴着金边眼镜的中年男子,自称总经理的他皮笑肉不笑地握住我的手,摇晃两下,用生硬的普通话说:“欢迎你加入某某网络公司。”

入职以前,屡次有朋友告诫我,港资公司与台资公司,无论在制度抑或工作纪律上相对严苛。然而我已经待业整整三个月十一天,总算有家新成立的公司接纳我,何况还是家网络公司。听听,多么新潮的名词!谁说互联网是泡沫经济?看看每日新增的上网用户,我对网络公司的前景抱有十二万分的热忱和信心——尽管我连初始制作都不懂。

简陋的办公室里,零散地摆放了四张书桌及四台崭新的组装电脑,简洁的布艺沙发上整齐地坐着七位年轻男女,包括我和新认识的杨岚。总经理盛气凌人地扫视一圈,郑重其事地宣布:“给你们一晚上的学习时间,自己想办法学会网页制作,明天带样品来,合格的人可以留下来上班。”

敢情我们还处于随时拎包袱走人的备战状态?方才与我谈兴正浓的杨岚突然正襟危坐,只字不提下班后逛街吃饭的事宜,只一秒钟时间,我们就变成战壕里敌对的竞争对手,谁还有心思处理人际关系?

总经理发表一番豪言壮语后,我们一行七人各自为决定明天去留的功课自谋出路去了。冲出电梯,我给皮皮打电话:“我要在一天,不,一晚上学会网页制作,有什么捷径?”皮皮丈二和尚摸不着头脑,支支吾吾地解释一堆应用原理,我抬腕看表,已经晚上七点半了,于是冲着他鬼吼:“你少废话!直奔主题!”

可怜的皮皮,晚饭吃到一半,连惊带吓地被我拖到科技书店,先是充当参谋长替我买下两本Frontpage的网页制作书,然后不得不继续担任军师,手把手地教我完成一份像样的网页,那时已是大半夜了。望着生动有动态链接的成果,我沾沾自喜:“以为网页制作有多难,其实跟拼图游戏差不多嘛。”皮皮半梦半醒间,低声附和:“对,美女图。”

B.挑衅也是难免的

第二天上班,我满怀信心地哼着小调,毕恭毕敬地将自己的杰作放到总经理眼前。我们待聘的七个人被请进会议室,静静地等待宣判。杨岚最先打破冷局,她堆着笑说,其实我们今天一起坐在这,已经算是缘分了。我希望,能留下来的人更加珍惜做同事的机会,做不成同事的人也可以做朋友。每个人都垂着头暗暗较劲,职场如战场,谁不渴望冲锋陷阵的机会?见冷场,我接着响应道:“就是就是,无论去留如何,希望大家常联系。”杨岚抬头,意味深长地瞥了我一眼。

半小时后,总经理笑意盈盈地站在我们面前,挥动着手中七张软盘,高声点读五个人的名字,并表扬杨岚和我制作的网页广告比较有特色,我与杨岚目光交会的刹那,读懂了她眼里的警觉。这是一家新注册的分支公司,制作部暂时群龙无首,我们五人中表现杰出者,将来晋升制作部主管的机会不言而喻。

老板点名表扬我和杨岚,她眼中闪过的警惕令我很不自在,不过是个主管的可能性,不过增加千儿八百的收入,犯得着用盯杀父仇人的眼神怒视我吗?与另外两位求职同人在电梯间话别时,杨岚却不知所踪。艾美愤愤地抱怨:“什么做不成同事还是朋友,连人影都找不到了!”其余三人七嘴八舌地搭腔,我保持着沉默,不作任何评价,过往的经验告诉我,少说多干,方免过错。

果然,总经理不知何时站在身后,铁青着脸训斥:“上班时间东拉西扯,是不是都想卷铺盖回家?”只有我,因为缄默,幸免了被教训,同时被总经理视为标兵。总经理的话音刚落,杨岚斜眼看我,一副嗤之以鼻、不以为然的表情,我假装看不见她的挑衅,微微浅笑着与她对视,见我若无其事,杨岚讪笑着转身。

C.职场如战场

主服务器的共享目录里,存放了每个人的求职作品,总经理美其名曰相互学习,取长补短,实则利用竞争机制,引得大家互相鞭策,谁也不敢懈怠。

杨岚制作的页面相当生动,甚至插播了精美的Flash动画,我必须承认,我用横平竖直的旧照堆砌成的网页跟其相比太相形见绌了。每个人的处女作展示完毕,杨岚春风得意地经过我身旁,所谓后来者居上,杨岚得意的神情让我想起了寓言里那只轻敌的兔子,我在心里暗暗发誓:“龟兔赛跑,好戏在后头,等着看我后发制人吧!”

一周后,我们群力合作的网页即将诞生,正当每位同事雀跃之际,杨岚黑着脸走到我面前,质问道:“你上传的图片是什么格式?会议上已经交代要用JPG格式了,你的GIF和大家的都不统一,下午就要交样版了,你说怎么办?”我暗暗一惊,原来我只顾忙着搜索图片,完全忘记了图片格式一事。事实上,图片的格式转换不需要花费太大的力气,她分明借题发挥大肆渲染我的错误。制作部同事面面相觑,等着我上演一场怒发冲冠的好戏,然而我谦和一笑,诚恳地说:“对不起,是我疏忽了,你批评得极是,我现在就赶工完成,保证下不为例”。杨岚大概料想不到我谦逊的态度,一时间无言以对。我温和地笑着,眼角偷偷观察其他人的眼神,每双含笑的眼睛里都有赞许的神情,我暗暗得意,不动声色地修改图片格式。

下班铃响,我第一时间收拾好桌面,紧随大家下班走出办公室,只剩下积极加班的杨岚。公司人员越少,是非口舌越多,只有站在群众里,才可以躲避排挤,况且,总经理不在,假积极给谁看?

当皮皮听说杨岚当众奚落我时,差点喷饭。他笑得嘴都歪了:“你什么时候变得这么有风度,居然不生气?”“气!我怎么不气,我气得脸都绿了!可是职场如战场,一步走错就满盘皆输,这么辛苦求来的工作,我不能和她一样冲动丢了饭碗。”我托腮沉思道,“为今之计,只有沉着应战,见招拆招了。而且我始终相信,群众的眼睛是雪亮的。”

皮皮仔细端详我,良久,一脸正色地说:“认识你那么久,从没见过你斗志昂扬的劲头,想不到你发起狠来,也蛮有职业女性的风范嘛。”

D.将计就计

公司是某旅行社在深圳开设的办事处,因此制作部的任务,是每日更新旅游网内容,吸引更多的客户出团。工作上手后,我们四个人每人负责一个版块,白天各自为政,下午四点上传,最后由杨岚负责整合。换言之,杨岚犹如生死判官,每个人的劳动成果必须经她检阅合格后,方能链接上公司网页。

正式分配任务前,总经理单独与每位员工谈话。透过厚厚的镜片,总经理目光炯炯地打量我:“经过这段时间的观察,我发现你和杨岚工作中各有优势,我打算在你们之间选一名主管。”果然应验了我先前的猜测,我不禁窃喜,然而总经理一字一顿地说:“你比较有创意而且对色彩及版面协调的感觉很好,但是杨岚在技术上胜你一筹,我希望你业余时间多花点工夫学习,你很有潜力,希望你别让我失望。”

傻瓜都能听出总经理的话外音,他显然对我比较偏爱,我正偷着乐,迎面碰上杨岚不可一世的表情和其他同事探询的目光,我收起笑意,回到座位埋头工作。英国有句谚语:“The last, the best.”在主管名单公布以前,不必急着张扬,机会总会垂青早有准备之人,我当下的主要任务是学习学习再学习,从技术上超越杨岚,才能让她输得心服口服。

杨岚官瘾过重,她的颐指气使令所有同事颇有微词,只有我,对她的所有批评照单全收。我的忍让,在无意间拉拢了人心,同事聚众抱怨,乔亚说:“瞧她那横眉冷对的样子,不就管理主服务器吗,她要当了主管,尾巴岂不要翘上天?”得人心者得天下,大家对杨岚的不满无形中为我的升迁作了铺垫,然而我却挺身而出,婉言相劝,缘分啊,我们应该珍惜彼此合作的机会,相互宽容。我看似海纳百川的胸襟更加赢得了他们的赞赏。

三个月后,当总经理就主管人选私下征求员工意见时,制作部全体同人站稳立场,一致推举我为主管。

E.三十六计走为上

公司公告板上贴出一张Memo,为体现公开公平的原则,工作表现及票选结果占30%的评选依据。我和杨岚必须于三日内完成八个页面的景点推荐,交由总部技术主管评选打分,作为剩余70%的主管评分依据。杨岚看罢公告,两眼绽放异彩,一副胜券在握的得意。我淡定地想,看谁笑到最后,等着瞧吧。

平日里,我们每天的工作不过是信息搜索及剪贴,杨岚以为我的水平一直停留在平面制作上,殊不知我每晚抓住皮皮恶补Frontpage、Dreamweaver,甚至下载了不少动态链接库,如今我的水平根本不在她之下,更重要的是,制作部每位员工都支持我。

众人拾柴火焰高,我花两天时间,将同伴们带来的地理杂志、流行周刊等资料仔细研读后,在皮皮的指导下,仅花一个昼夜,就完成了八页活色生香的“芬兰之旅”。网页内容色彩纷呈,不仅介绍了风土人情、旅行路线、地理环境和气候常识,博得喝彩的是那些动态的画面,令人身临其境般置身旖旎的风光中。杨岚想破头,也料不到我能在一个月内学会闪客制作,并且将背景音乐融合进网页中。

网页上传后,杨岚忐忑不安地盯紧屏幕,而我则开始平静地草拟辞职报告。

30分钟后,每个人的MSN里跳出同样一行字:“叶缜的网页相当有心思,满分。”杨岚哭丧着脸寻求慰藉,办公室内每个人对她的失落视而不见,纷纷上前向我道贺。我平静地走向杨岚,伸出手与她握手言和。“我很欣赏你的斗志。”我由衷地说。

杨岚如愿以偿地成为制作部主管,而我在同事们依依不舍的祝福声中,昂首走出公司。以我目前的水平,找一家大池子做条小鱼,收入远远高于蜗居斗室中的主管,何必为那一官半职伤了和气呢?毕竟,一个月前,我和杨岚并肩听候发落时,我真心希望成为她的朋友。

其实我要感谢杨岚,如果不是她激发了我的斗志,我不可能和皮皮死磨硬泡,更不可能在毕业三年后,如愿地成为皮皮的女友。

Notice

注意,颠覆职场常理,宁为凤尾,不当鸡头。

A.合抱之木,生于毫末

黎亚愤然地走出胖子的办公室,工作小组连轴加班三个月赶出来的程序,被胖子一人邀功不说,当初胖子言之凿凿的加班费和项目资金也都无影无踪。早料到会是这样的结果,黎亚仍难释怀,她一个名牌大学软件应用科班毕业生,被自动化专业的胖子颐指气使,天天替他人做嫁衣,黎亚越想越憋火,转身愤愤地宣布:“老子不干了!”

师兄单伟闻风而至,贴紧黎亚耳朵嘀咕:“咱们有的是技术,给人打工太屈才了,要不咱们自己干,反正在公司这两年也积累了不少客户资源。”黎亚被单伟鼓动得心痒痒的,心想,不破不立,反正年轻就是资本,大不了重新找份工作!

单伟在最短时间内,召集了另外两名股东,办公室选址在繁华地段,火速成立了“正昭科技”。注资当天,黎亚心里隐约掠过一丝不安,另外两位股东都是单伟的朋友,而且限于经济能力,黎亚是四人中股份最少的一人,这就意味着,股东会有重大决策时,她无法行使任何决定权。单伟察觉到她的心思,笑容灿烂地拍胸脯保证,另外两位朋友只参与研发,决策问题全归咱们兄妹俩说了算!

公司新成立,财务是首要的问题,单伟笑容可掬地征求黎亚意见,我们还没开始赢利,也请不起会计,你看怎么办?单伟的用意很明显,黎亚的姐姐是会计,这份免费的兼差不交给她给谁呢?听见黎亚在电话里吩咐姐姐每周末到公司来作一次账务汇总,单伟叮嘱道:“咱们暂时付不起工资哦!”黎亚应声附和着,心想,能屈能伸方能成就大业,我就不信我没有出头之日。

B.九层之台,始于累土

宝安区住宅局的房改程序,是单伟为正昭科技接下的第一单开发任务,对方只允许三个月的开发周期,正当大家兴奋不已时,单伟突然宣布:“为了公司的发展,我需要出去跑客户,不能兼顾开发,所以程序交给黎亚全权负责。”

俗话说“是骡子是马拉出来遛遛”,一周后,黎亚才惊觉,另外两名股东对于源代码编写一窍不通,而且Sybase的运用也停留在初级水平。几番长谈下来,她才知道那两名股东实际是学工程和化学的,因为兴趣,偶尔写过些小程序,这样的水平要完成庞大的房改程序,至少需要半年时间!

交货日期迫在眉睫,单伟成天见首不见尾,而另两人天天到公司报到,对开发工作却是爱莫能助。借口到洗手间拨通单伟手机,黎亚强忍着怒火平和地说明情况,孰料单伟不以为然地大笑:“以你黎亚的水平,独自完成这个程序根本不成问题嘛,我天天在外面跑多辛苦啊,还不是为了公司的发展?”最后,单伟宽慰说:“程序完成后,另外提取两个点的开发费用作为你的奖励吧。”

程序如期完成,黎亚足足瘦了五斤,单伟却对她深陷的脸颊和红肿的眼睛熟视无睹。三万元的开发费回笼时,单伟突然召开股东会议,讨论第一笔收入作为公司流动资金还是分发给个人。单伟慷慨激昂地表示,愿意让出自己应得的金额作为流动资金,其他两人傀儡般频频点头,黎亚恨得差点咬碎了满嘴的牙,却只能言笑自若地表示服从。

呕心沥血了三个月却见财化水,黎亚才明白,单伟的城府简直比胖子要深几倍啊!无奈自己工作也丢了,所有的积蓄也投入正昭科技了,倘若此时和单伟闹翻只能拿包袱走人,落个一无所有,倒不如留下来,利用他的客户关系,为自己的发展铺路搭桥。

C.山雨欲来风满楼

男女间化解矛盾的方式是沉默,办公室的气氛越来越压抑,单伟极少地露个脸,简单地交代客户需求后,躲闪着不与黎亚对视。黎亚绝口不提拖欠的薪水和奖金,每日埋头开发,她开发的软件和积极维护的态度,在客户群中赢得不错的口碑。

单伟将手机呼叫转移到办公室电话上,恰逢他去洗手间之际,黎亚意外地接到一个电话。原来单伟早在一家软件公司谋职,难怪他难得打个照面,难怪他不急着发薪,他是想利用公司的资源开发客户,再利用黎亚为自己作前期积累,万事俱备后,哪里还有黎亚的立足之地?