书城成功励志永远没有分外的工作
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第16章 责任不是负担,而是爱(2)

初入职场的年轻人,容易整天无精打采,有些人会怨叹工作的不幸和人生的无聊,对工作和生活也谈不上乐趣。为什么会这样呢?因为他们所做的是自己不感兴趣的事,哪怕有再好的学识和能力,也不想发挥,久而久之,就连原来的工作能力都丧失掉了。由此可见,一份不称心的职业是在糟蹋人的精神,埋没人的才能。

这些都一再告诫我们,要做自己所企盼做的事,做自己热爱做的事。不管别人做什么,或者别人让你做什么,要自己找到答案并坚守住。

爱因斯坦在上大学时,教授佩尔内曾严肃地对他说:“你在工作中并不缺少热心和好意,但缺乏能力。你为何不去学医、学法律或哲学而要学物理呢?”幸亏当年爱因斯坦对自己想做的事有足够坚定的认识,否则今天的物理学就要改写了。

在你的职业生涯中,你在寻找职业目标时,也许会碰到像爱因斯坦的教授那样的人,如果我们不能像爱因斯坦那样认识自己,坚守自己,就可能落入你毫无兴趣的工作陷阱中,你的满腔热情将无处挥洒。事实上,大多在职场不得志的员工都在干着自己不愿干却不得不干的事。

美国伟大的哲人爱默生曾说过:“每个从事自己无限热爱的工作的人,都可以获得成功,”只要你选择与自己志趣相投的职业,你就决不会陷于失败的境地。特别是年轻人,一旦选择了真正感兴趣的职业,工作总是精力充沛,全力以赴。一份自己想做的工作还会让你如鱼得水,充分发挥你的潜能,迅速成长起来。

如果你视工作是一种乐趣,人生就天堂。如果你视工作是一种义务,人生就是地狱。

——洛克菲勒

5、爱自己所做的

人应当选择自己所深深爱着的职业,同时在面对职业选择时还必须作出三项最重要的决定,这些决定就是:

(1)你将以什么方式谋生?做一个车间工人、农场主、商人、物理学家、医生,或者成为一名律师、官员?

(2)你将朝什么方向发展?为自己找到一个立足点,并且将手头的事情做好。

(3)你将以什么样的方式工作?是积极主动、追求卓越、全力以赴、还是消极被动、得过且过?

你必须回答这三个问题,如果以前没有想过的话,那么今天就是一个难得的机会。

但是无论你的答案如何,都不能保证你现在所从事的职业就是心中所向往的职业。现实不同于理想,相反,它很可能与理想有着很大的差距,我们每个人既要保持理想也要面对现实,那些能从事自己心爱工作的人真是少数幸运的人。苏格兰哲学家、《论英雄和英雄崇拜》的作者卡莱尔感叹:“祝福那些找到自己心爱工作的人,他们已无须祈求得到别的幸福了。”

由于能力上、经验上和经济上等方面的原因,很多人并不能一开始就找到自己心爱的工作。目前你所做的工作很可能就不是你喜欢做的工作,但是,只要你手中有工作,你就要以虔诚的心态对待这份职业。即使你自命不凡,心中有远大的梦想,但是对你现在手中的职业,一定要以欢快和乐意的态度接受,以虔诚和认真的姿态完成。所以,作为职业人,不仅要能做自己爱做的事,也要能爱自己所做的事。努力做好你所做的事,是顺应上:天给你的安排,也是为将来寻找更适合的工作所做的准备。当然,你可能以后永远没有机会去做你向往的职业,但你还是应尽心尽责。

曾经有一位年过花甲的老人,她的工作就是在一所学校里拉上下课铃,这个工作她一干就是30年。在这30年里,学生毕业走了一批又一批,但她在自己的岗位上从来没有误过一天,拉铃的时间也没有误过一分一秒。

后来老人到70多岁,已经不能继续在学校工作了,离校的那一天,学校校长和老师为她送行。老人说,想让学校送她一件东西留作纪念。校长告诉她,已经准备好了一份礼物——一件精致的纯羊毛毛衣。老人说:“不,我要的只是这个。”说罢,老人从屋里拿出一只学校早几年就淘汰的铜铃,她说:“这只铜铃伴随我工作了几十年,我只想将它带回家留作纪念。

这让我们明白,做好你所做的事情是大多数人所需要做到的,不要只是抱怨你的工作多么让你厌烦,如果你能静下心来认真去做并且发现其中的乐趣肯定也是一种幸运。你也不要轻易地放弃自己的理想,如果目前你所从事的职业真的不适合你,那么你可以在做过尝试和积累后作出选择。

一旦你在从事某种职业,就要努力去爱你所做的工作,要在工作中打起精神,不断勉励自己,训练自己,控制自己。在你的工作中,要有坚定的意志,凝重的敬畏,不断地向前迈进。如果你发现这份工作给你带来无尽的热情和兴趣,那么恭喜你找到了自己心爱的职业。如果这份工作非但没有给你带来太大的乐趣,没有给你发挥才能的空间,那么你也应该珍惜,你对工作的勤奋和认真的态度将使你在其他职业中同样受益。

要想成就职业,不可能一蹴而就,必须经历这一过程,这是成长的历程。

我们要反对任何职业歧视,每一种职业都应当是平等的,从高级办公楼走出来的白领,决不能轻视街道拐角摆摊买报人的职业,或许后者有一天就会成为白领的顶头上司,两者只是分工不同,所处的阶段不同。

工作没有贵贱之分,许多人极其愚蠢地认为,公务员、银行职员或者大公司的白领听从事的工作才称得上工作,是值得一干的工作。这种观念真的需要改变,否则就是社会精神丧失的表现。

对你个人而言,无论你从事哪个行业,也不论你是公司的领导管理层还是普通工人,千万不要看不起自己的职业。轻视自己的工作,无疑是给自己走向成功设了一道障碍,主动积极地工作将为你的职业发展赢得一个好的开端,作出一个很好的铺垫。

你可以不喜欢你的公司,讨厌你的老板,但你在工作的时候一定要努力去爱你的职业。

如果你工作表现不佳,自然就会觉得工作乏味、无趣。每当此时,我就会告诫自己要像小时候玩游戏一样带着轻松、愉悦而又专注的心态来积极地投入工作。

——托马斯·约翰·沃森

6、把职业当作信仰

有个乞丐一天遇到了上帝,他请求上帝满足他三个愿望,上帝答应了他。

乞丐的第一个愿望就是要变一位有钱人,上帝立刻满足了他。成为有钱人后,乞丐又希望自己能年轻四十岁,上帝挥挥手,老乞丐就变成了二十多岁的小伙子。

乞丐兴奋极了,接着又向上帝提出第三个愿望:一辈子不要工作。上帝又答应了他,但是这次乞丐立刻又变回了原来的他——一个整天在路边街角又老又脏的乞丐。乞丐很是不解地问:“这是为什么?我为何又一无所有了?”

上帝说:“工作是我能给你的最大祝福了。想一想,如果你什么都不做,整天无所事事,那将是多么可怕!只有不断投入工作,才有生命的活力。现在你居然把我给你的最大恩赐都扔掉了,当然就像以前那样一无所有了。”

我们可能不会像乞丐那样一贫如洗,那样渴望成为有钱的闲人,但不可否认的是,每个人都或多或少的有着过上不劳而获安逸生活的欲望,这种想法的本质就是蔑视劳动,忽视了职业是生命的重要历程。劳动是生活的重要组成部分,高尚的劳动应是值得人们信仰的,也是人生的目的。只有辛勤地工作,才能证明自己人生的价值。

或许现在很多人深信:工作是每一个人的天职,应该受到敬畏,就像社会中的诸多事务一样,是可以受到人们信仰的。但事实上,并非一直就是这样。这甚至需要追溯到生命的本源问题。

千百年以来,人们总是在积极地探寻着人本身的意义。许多人都会在内心深处不断地发问:人为什么活着?有什么特别的意义吗?

这真是一个令人寻味的永恒命题,也困扰千百年来的芸芸众生,历史上因而形成了众说纷纭的解答。

在古老的东方,众多教义总将人生的目的视为成佛成仙,一生苦练修行行善终老,为的是来世能得到新生,或者到将来的极乐世界修行;而在西方,漫长的中世纪以前的教义中,同样要求人们放弃现世去刻苦禁欲,为的也是在死后升入天堂。不知为什么,古时的西方和东方有着惊人的巧合,都无一例外地轻视世俗的劳动和生活,更没有劳动的神圣感和成就感。

后来美国新教的兴起慢慢地改变了人们对人生目的的看法。当新教徒们从欧洲逃到美国后,逐步形成了他们自己一致的信仰。他们相信,为了来世或者天堂,放弃现世的义务是自私的,是在逃避世俗的责任。与此相反,履行职业的劳动是上帝赋予每个人的神圣义务。它是人们登入天堂的通行证。于是,新教徒们在这种强大的精神力量的支持下勤劳敬业,进取有为,他们强有力地推动了美国的不断发展,创造了一个美国奇迹。实际上,这股推动力量之所以强大无比就在于它是劳动的力量和价值。世俗的劳动使得人们获得比修行更大的价值,使得人在造物主面前变得具有意义。

在新教派以后,人们逐步认识到,职业是一项终身的任务,是一种确定的工作领域,也包含人们对它的肯定评价,尽管这种评价不可避免地含有宗教意味。上帝的旨意就是无一例外地为每一个人安排一个职业,人们得以各事其业,辛勤劳作。由此可见,职业是七天的恩赐,是一道上天颁发的如何在尘世生存的命令。它本身就是用来信仰的,怀有感恩和信仰之心将为你带来应有的回报。

也许基督教徒会说,工作是上帝赐予我们的恩典。但并非大家都信基督。

也许信仰工作的人会说,工作本身就是生命的重要意义。但并非大家都有这样的修养。

信仰需要修养,如果你没有到达对工作的信仰,那么你可以将工作看成是一种人生的历练,是人生实现目的的唯一方式。不断为此奋斗,你必将成功。

信仰职业,是信仰生命本身。

行为本身并不能说明自身的性质,而是取决于我们行动时的精神状态。

——爱德华慈

7、接受工作的全部

当我们选择一项工作的时候,我们不仅仅是选择做这项工作的好处和快乐,同时也选择了这份挑战和迎接可能会遇到的困难。

“我最适合做什么工作?”这样自问的人并不很多,一般人没有资格这样问,现阶段就业压力如此之大,能找到一份工作已经很不错了,哪里还容得你挑肥拣瘦?除非你具有相当专业水平、有人所不具有的操作技能,许多情况下,你别无选择。

“别无选择”,也是你所认可的,否则,你为什么不辞职?为什么不想方设法换个你更喜欢的工作呢?在没有调换到新的岗位之前,你所在的岗位,就是你最好的选择。

一旦接受了工作,态度比能力更重要,态度能决定工作质量和效率,有了好态度,有了热心和激情,没准会让你喜欢上一项刚开始还陌生的事业,并做出令人骄傲的成绩来。

一个工作责任感强的人,如果不做高精尖技术活,搞一般的管理,只要用心去做,即使不是能做得“最好”,但是“做好”应该不难。一个合格的高中毕业生,做一个合格的税务管理员没什么问题;除了计算机硬件维修和软件开发,一个合格的高中生略加钻研,足以胜任国税机关其他工作,甚至做领导干部。

在机关待久了混油了,觉得上下班也就是那么回事,若工作太突出,别人会觉得你“有野心”,反而“木秀于林,风必摧之”。慢慢地,也就随波逐流,反正“羊随大群不挨打”。

有了些资历能力,尽管不乏工作激情,却生出些倚老卖老的心境,工作不顺心,免不了牢骚满腹,遇到挫折,不开心的时候,就想撂挑子,甩手不干了,工作质效因此打了折扣。

但是,我要告诉你的是,既然你选择了这个职业。选择了这个岗位。就必须接受它的全部,而不仅仅是只享受它给你带来的益处和快乐。

只要做一份工作,就必然会遇到苦难和挫折,这个时候,很多人的第一反应就是抱怨,推卸责任。但是,不管你怎样选择,我们怎么可以只接受工作带给我们的薪水和快乐,而不去承担工作带来的责任与压力呢?

这个世界上,不管什么样的工作,背后都要付出巨大的努力和艰辛,体力劳动者,会因为工作环境不佳而感到劳累;在窗明几净的办公室里工作的中层管理者,会因为忙于协调各种矛盾而身心疲惫;居于高位的领导者,有公司内部管理和企业整体运营的压力。你无法想象一个总经理会说“我只想签个字就领高工资,至于公司的年度利润指标,这需要承担太多的压力,我受不了。”

因此我们必须学会承担和忍受工作给我们带来的各种问题和压力。如果说一个清洁工人不能忍受垃圾的气味,他能成为一个合格的清洁工吗?如果说一个推销员不能忍受客户的冷言冷语和脸色,他能创下优秀的业绩吗?

只想接受工作的益处和快乐的人,是一种不负责任的人。他们在喋喋不休的抱怨中,在不情不愿的将就中完成工作,必然享受不到工作的快乐,更无法得到升职加薪的奖赏。

正如“世界上没有不享受权利的义务,也没有不尽义务的权利”。任何工作都有两面性,它能给你带来益处,稳定的工作收入,让你得以养家糊口;成功的感觉,让你实现人生的价值,同时,它也会给你带来痛苦和磨难。

热爱自己的岗位,工作会向你微笑,厌恶自己的工作,将会被工作所厌恶。接受工作,那么就要接受工作的全部。

记住,这是你的工作!既然你选择了这个职业,选择了这个岗位,就必须接受它的全部,而不是仅仅只享受它给你带来的益处和快乐。就算是屈辱和责骂,那也是这个工作的一部分。

——居伊·罗特希尔德

8、抱着“感恩”的心态去工作

凯瑟琳的理想是当一名播音员,但命运安排给她的却是当了一名公共汽车上的售票员。她怎么办?抱着理想破灭的失意对售票员工作应付了事,等待有朝一日跳槽转行吗?不,她没有这样做,而是踏踏实实地做售票工作。她像个播音员一样,字正腔圆地报站名。她扶老携幼,热情为乘客服务。她以自己的敬业精神赢得了乘客的尊敬,她自己也成为了她们那个行业的标兵。有人问她,还想当播音员吗?凯瑟琳自豪地说:“我本来就是播音员——汽车上的播音员。”

虽然现在的职业不是理想中的职业,但凯瑟琳却没有因此而放弃努力,这种敬业精神是现在的许多年轻人所缺少的。因为觉得自己所从事的职业不是理想中的职业,于是便“身在曹营心在汉”,对眼前的工作马马虎虎,一心想着跳槽。