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第52章 悲催的相亲(11)

"那是。学校的食堂有国家的补助,煎饼摊有吗?所以说,在学校的时候咱们是身在福中不知福。现在能吃饱就不错了,吃好就更别提了。知道清华紫荆公寓旁边有个自助餐厅吗,二十元一位。我和赵涵想改善就去那里,一待就是一个多小时,嘴一刻不停。旁边的人都以为我俩是非洲来的难民,桌子上面的盘子叠在一起估计能有半个人高。当时旁边有一对儿情侣,本来还想谈情说爱,结果一看我俩这架势,直接崩溃,向旁边挪了两个位置才安顿下来。"

邓佳佳笑得吃不下饭,问道:"你不怕别人笑话吗?"

"物质生活是基础,精神生活是上层建筑。连自己的肚子都喂不饱,还谈什么怕别人笑话。我们去吃自助的时候,一般都会饿自己一两顿,然后厚积而薄发。"刘磊说这话时,大有曹操横槊赋诗的架势,逗得邓佳佳一直"咯咯咯咯"地笑。

"唉,我看要是吃自助的都像你俩这样,那自助餐厅全都得关门不可。"

"是啊。不过这些听起来像笑话,实际都浸透着心酸。谁愿意这样啊,同样是吃饭,为什么有人吃的是金钱豹、香格里拉,有的人吃的是二十元的草根自助?对于有些人,可能人均消费好几百甚至上千才叫改善生活,对于我,其实很简单,五串羊肉串加一罐啤酒。但我一点儿都不嫉妒,人都是往前活的,总有一天,咱们会脱离苦海的。"

邓佳佳听得热血沸腾,不禁叫了一声"好",然后举起装着免费稀饭的铁碗:"祝我们脱离苦海成功!"

"当"--两人找到了战友。

刘磊终于可以上班了,连上在医院待的四五天,他已经休息了半个月。回到公司,发现泥鳅虾米兵团里又多了一个成员,无声无息地接过了自己手中的活。刘磊发现自己上班时几乎没什么事儿干,"泥鳅"还让他赶快把之前的工作全交代给新同事,说什么为了公司的业务稳定性实施的安全举措,以防止人员流失后,可以有人接替。

刘磊明白,几个人的公司还达不到风险管理的阶段,但正因为人少,才负担不起任何一个人的长时间的缺勤,所谓的"人员流失"不过是把自己流失掉,而且刘磊毕竟还在试用期,"泥鳅"完全可以等到转正的那一刻把自己fire掉,或者现在就可以,只不过"泥鳅"没有把事情做绝罢了。刘磊思前想后,感觉与其被人直接拉到铡刀下砍头,还不如早点做打算,于是又开始进入了另一轮的找工作。

在刘磊找工作的问题上,赵涵也帮了不少忙,跟领导引荐了刘磊,还让他参加了面试、笔试。最可歌可泣的是结果还真成功了。常言道"物以类聚,人以群分",赵涵在公司里的表现得到了上面的认可,所以刘磊的水平也被人顺理成章地认为不会差。这让两人想到了毕业前老师曾多次说过的"打造大学品牌"的问题,现在想来,不无道理。于是刘磊跟"泥鳅"辞了工作,跳到了赵涵的公司,而且还在一个开发组里。相比之前的作坊,工资多了几百,办公条件也好了点,但亘古不变的是非常频繁的加班,不过还好,虽然同样是无偿劳动,但最起码还会管顿晚饭,通常都配着两个菜,刘磊对此已经相当知足。