书城成功励志责任胜于能力白金版
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第39章 在责任心的天平上,恪守职业道德的准则2

第八章 在责任心的天平上,恪守职业道德的准则2

把握好利益与道德的平衡

在商业化社会的今天,人们对于利益都相当看重,而且都希望越多越好,这是世人的共同心理,算是人的本性,没有什么不正常。在诱惑颇多的职场,人们很容易背叛自己所在的企业,所以忠诚的人就显得更加珍贵。在利益面前坚守自己的忠诚,不因为一己私利而背叛企业,不仅需要高度的责任感和一切以企业为重的主人翁精神,还需要具备抵抗各种利益诱惑的能力。

林江是一家大公司的技术部经理,能说会道,且做事果断,有魄力,老板很器重他。

有一天,一位港商请他到酒吧喝酒。几杯酒下肚,港商很正经地对林江说:“老弟,我想请你帮个忙。”

“帮什么忙?”林江很奇怪地问。

港商说:“最近我和你们公司在洽谈一个合作项目。如果你能把相关的技术资料提供给我一份,这将会使我在谈判中占据主动地位。”

“什么?你让我做泄露公司机密的事?”林江皱着眉头问道。

港商压低声音说:“你帮我的忙,我是不会亏待你的。如果成功了,我给你10万元报酬。还有,这事只有天知、地知、你知、我知,对你没有一点影响。”

说着,港商把10万元的支票递给林江,林江心动了。

在谈判中,林江的公司损失很大。事后,公司查明了真相,辞退了林江,连那10万元也被公司追回以赔偿损失。

宋学大家程颐曾讲:“一念之欲不能制,而祸流于滔天。”古往今来,贪婪成性的大有人在,因贪婪而身败名裂,甚至招致杀身之祸的人就更是不胜枚举了,而驱使他们作出种种抉择的唯一动力便是贪婪的心态。恩格斯曾鲜明地指出:卑劣的贪欲是文明时代从它存在的第一日起直至今日的动力;财富,财富,第三还是财富,——不是社会的财富,而是这个微不足道的单个的个人的财富。

生存的底线对一个职场人士来说是完全可以被满足的,但是欲望却永远没有尽头。所以,一名优秀的员工,一个人格高尚、品质卓越的员工会一直坚守这样一条准则:非己勿取。在欲望与道德之间,他们严格遵守着自己的道德底线,绝不会为欲望所左右。

有一个叫罗格的技术开发员,很意外地被要求待岗。待岗比辞退好不到哪里去,只不过每月能够领取一点点象征性的生活费。之前,他一直都拿着较低的薪水,没有什么积蓄,一家人的生活陷入了困境。

在他刚失业的几天里,他一连接到三个奇怪电话。电话里的人自称是他原来上班的那家公司的竞争对手,他希望罗格为他提供一些罗格原公司的机密,作为回报,他可以给罗格一份工作,或者给罗格10万美元。

第一次接到电话时,罗格断然拒绝了。第二次,那个电话将报酬提高到20万美元,罗格还是拒绝了。

“那家公司已经让你待岗了,下一步很可能就是辞退你,你有必要为他们保守机密吗?”电话里的那个人问。

“替公司保守秘密,是我的做人原则,即使我已经离开了这家公司。”罗格说。

第三个电话打来时,罗格正在四处告贷,以维持家庭开支。而这时,电话里的那个人开的价已高达50万美元!

罗格还是拒绝了。

那个电话再也没有打来,一切似乎都过去了。然而,一个星期后,罗格很意外地被通知去上班,老板把代表公司最高荣誉的奖章——忠诚奖章发给了他,同时,老板还给他一份聘书,聘任他为公司技术开发部经理。

原来,那三个电话都是老板安排人打的,根本不存在什么竞争对手,那不过是干部聘任前的一项考察而已。

做事先做人,人品永远都是第一位的,一个人品卑微的人绝对不会成为一个优秀的、值得信赖的员工。一个自私自利、被利欲蒙蔽眼睛的人在个人与公司利益发生冲突的时候,他往往会牺牲后者而满足自己的一己之利。

思考题:

1在“利益”和“道德”的十字路口,你何去何从?

2联系现实生活,一味追求“利益”而忽视“道德”的人最终能收获成功吗?

职场箴言:

人生哲言:最有效的资本是我们的信誉,它24小时不停地为我们工作。