适应新的工作环境通常需要3个月，这也是关键的3个月，因为这段时间你给人的印象是非常重要的。若给别人一个坏印象，将来便很难改变，所以在办公室里最好树立一个良好的形象。以下是一些成功人士的心得，与大家分享在前100日内建立良好形象的秘诀。
1.违反劳动纪律的事绝对不能做
劳动纪律，这个词听起来像是好几十年前的事了，其实，每个公司都有自己的劳动纪律，只不过不一定这么叫罢了。例如，上班不能迟到、不要打私人电话、不要聊与工作无关的事情等。
2.别理会其他杂务
新工作需要高度集中的注意力，尝试多花些时间与同事合作，处理棘手的事件以及安抚要求高的客户，把私人事务暂时搁置。
3.别害怕说“我不懂”
每个公司有每个公司的特点，有些事情你不知道怎么办也是正常的。重要的是别怕说“我不懂”、“我不太明白”，多问问有经验的人：“我想知道这种事通常是怎么处理的？”“您看我这样做行不行？”这没有什么丢人的，哪怕你请教的是个没什么学历的人，但人家有宝贵的经验。不耻下问是优点，尤其适合于刚毕业的大学生。遇到不懂的问题要多向别人请教，不要不懂装懂，或放在一边不管。
4.别将所有责任背上身
要谨记自己并不是“超人”，公司并不会要求你解决所有难题，所以最好专注去做一些较重要和较紧急的工作，这比每件工作都搞不好要强。
5.不要给自己找借口
人人都会犯错误，犯了错误不要紧（当然还是不犯为好），重要的是你对自己的错误是个什么态度。如果你是因为业务不熟悉而犯错，除了承认错误之外，还要向你的部门领导或“老员工”多多请教，以免再犯是最好的办法。千万不要犯了错误还给自己找借口，那样人家就该怀疑你做人的原则了。
6.任劳任怨
单位一般都会将很单调的工作交给新手去做，让他们得到锻炼。因此新人必须要任劳任怨，不管工作多么单调，都要努力去做好，不要认为自己大材小用。
7.别太拿自己当回事
最怕的就是大学刚毕业的新人，做几件小事就认为自己被降了档次似的。太拿自己当回事，别人可能就不拿你当回事了。
8.努力表现别过头
谁都想给上司留下好印象，但“过犹不及”，做得过火也会给自己的日后留下“隐患”。例如，你每天早到20分钟打水、搞卫生，如果以后你不这么做，人家就会说三道四。所以，假如你不能保证永远都早到20分钟，提前10分钟把这些事做完就可以了。
9.多做小事少开口
复印机没纸了，悄悄地给加上；饮水机没水了，主动给送水公司打个电话，让大家别断水；准备一块抹布，别指望卫生都由清洁工来做……这些不起眼的小事最能给人留下好印象。另外，所谓祸从口出，不懂的事就不要乱发表意见，以免贻笑大方。
10.尊重上司
要跟上司建立良好的关系，凡事要克制，懂得婉转表达与拒绝，切勿随意顶撞上司。
11.和睦相处
刚到一个新单位，“人和”最重要，只要能与同事和睦相处，任何困难都可找人帮忙，不至于孤立无援。
12.穿着得体
“人靠衣装”这句话永远是对的，穿得光鲜一点，自己也会倍觉自信。若财政状况许可的话，每季可添置一些衣服和配饰。但不同行业的人对衣着会有不同的要求，试想，以广告人装束进入银行，岂非格格不入？多观察别人的衣着吧！