不必怪罪机会不公平，对努力工作的人，工作自会给予他意想不到的奖赏。
"太不公平了，我干了那么多，老板还是不给我更好的机会"。
"太让我伤心了，我比别人努力多了，好不容易有了一个升迁的机会，老板却还是给了别人。""再卖力也没用，好的机会只会属于老板的亲信或是那些会'拍马屁'的人"。
……
这些话你也许说过，也许耳闻过，在某些地方它们也确实是事实。但在大部分地方，在大部分企业里，它们绝对不全是事实。
其实，世间从来没有绝对公平的事，机会也是。不管你的老板是否把机会公正地给了每个人，不管你得到的机会与你的预期有多大的差距，也不管老板给予你的工作机会是多么的无聊、单调和乏味，我们能做的只能是努力工作。这一点对于刚走向社会的年轻人尤为重要。不管机会是否公平，不管境遇到底如何。你都应该向前看，保持一种乐观的态度。
对工作永远保持乐观的态度，这也是每个人应具有的人生态度。著名主持人弗兰克先生的经历能给我们许多有益的启示。
弗兰克原本是电视台的记者，十多年过去了，一直没有更好的发展机会，职位和薪水也不是很理想。弗兰克自己觉得，尽管努力工作了，但公司却总是给予他最低的评价。生气的弗兰克经过一番考虑后，很想提出辞呈一走了之。在作出最后决定之前，他向朋友征求意见。
朋友告诉他说："造成现在这种情况，你思考过是什么原因吗？你尝试了解你的工作、喜爱你的工作吗？你是否真正努力工作过？如果仅仅是因为对现在的工作或职位、薪水感到不满而辞去工作，你也不会有更好的选择。稍微忍耐一点，转变你的工作态度，试着从现在的工作中找到价值和乐趣，也许你会有意外的发现和收获。当你真正努力过了，到那时候再考虑辞职也不晚。"
弗兰克听从了朋友的建议，他重新审视了他过去的工作经历，并试着多一些乐观的想法，于是找到了以前绝对无法体会的"乐趣"，了解到他的工作性质是可以认识很多人，也能交到很多的朋友的。自那之后，弗兰克广交朋友，于是不知不觉中，对公司的不平、不满的情绪消失了。不仅如此，数年后弗兰克在公司内得到的评价是——"擅长建立人际关系的弗兰克"。
很快，弗兰克不但获得了提升的机会，他本人也成了美国著名的节目主持人。
我们常常喜欢从外部环境为自己寻找理由和借口，不是抱怨职位、待遇、工作的环境，就是抱怨同事、上司或老板，而很少问问自己：我努力了吗？我真的对得起这份工作吗？要知道，抱怨的越多，失去的也越多，借口只会让你一事无成。
对努力工作的人，工作会给予他意想不到的奖赏。总是做得比应该做得更多，你就会出人头地，这是成功者与穷其一生只能哀哀戚戚的过日子的人们之间的全部差距。
不要抱怨说自己受到了不公平的待遇，从一个较长时期来看，公平原则总是存在的。曾经以不正当手段谋取机会和利益的人，早晚会失掉他的工作，而曾经受到不公平待遇的忠厚者，早晚会得到补偿。除非你自甘颓废，因一时待遇不公而放弃主动积极的机会，那样你将永远也得不到补偿。
受到不公平待遇，意味着你已经受到了损失。如果你因为受到不公平待遇而放弃你乐于奉献和努力进取的好品质，变得消极、逃避责任、怨声载道，那么你就会损失更多，某一天还可能被公司扫地出门。挽回损失的唯一办法，是在你受到损失时，依然一如既往地努力工作，主动承担责任，使上司和老板发现你，并补偿你。还有别的办法吗？没有了。