这场迟到的婚礼准备放到国庆节的时候回山东老家举办，之前母亲督促过很多回，但忙碌的工作让我们无暇顾及，总是一拖再拖。当把这个决定告诉母亲后，她很高兴，让我们什么都不用管，她在家里张罗。
我们去拍婚纱照、买戒指，秦兰挑来挑去，我稍微有点不耐烦她还是会发脾气，两口子吵架，习惯了就好了。
俩人喜滋滋地看着照片，手挨手欣赏戒指的时候，过程中的小摩擦早就忘了个干净，过程是曲折的，结果是美好的。对于婚姻，我们有同样的期盼。
对于事业，也是如此吧。
婚姻和事业，是人一生中最主要的组成部分。用最俗的奋斗目标来说，那就是票子、房子、妻子、孩子、车子。。。辛苦一辈子，留下一把胡子。有了事业，才有了票子，然后才有了房子、车子；有了婚姻，就有了妻子、孩子。等过完一辈子捋着一把胡子的时候，那就成“老子”了。
这么多“子”！还早着呢。车子？孩子？都是花钱养的。
得了，还是先考虑我的单子吧。
新来的销售里，有一位叫杨茂才的小伙子感觉不错，各方面我比较满意，特别是工作态度认真勤奋，跑客户的时候我就带上他多锻炼锻炼。其他几个表现一般，尤其是那位清华大学的硕士，表达能力比较差，我考核的时候讲得乱七八糟，条理不清。
我招聘的时候对他的简历，或者说学历那是相当认可的，我们这么小的庙能招聘到这么高学历的名牌高校毕业生，当时还有点担心他不来，游说他半天这个行业的光辉前景。
现在看来，学历高未必代表能力高，我有心想辞掉他，又有些不忍，还是再给他一个机会，过一断时间再看吧。——我还没有炒别人鱿鱼的先例，总觉得这是个残忍的举动。
其他人也再观察观察，人总有一个成长的过程。
经过近一年的锻炼，陈鹏已经成了我的得力助手，有些相对重要的项目我负责关系维护，他负责日常事务，有点像当年我和林杰配合时的搭档关系。他做起事来认真负责，也十分细致，帮我分担了不少劳动量。在项目上，我们属于互补，在工作上，我逐渐向决策者的角色转变，他则担负了执行的重任。
小唐则属于人很聪明，但松松垮垮的那一种，上班时间偷着打CS，虽然他坐在角落里，屏幕对着里面，每当我我看到他的眼睛眨都不眨，手打得键盘噼里啪啦的时候，就知道又在玩游戏了，警告了他了几次。业绩表现还不能算及格，到现在也只是做了两个几万的小单，不给他上上紧箍咒看来不行了。
A公司的品牌影响力与日俱增，业界对我们的关注度也越来越高，上门信息明显多起来。大单依旧是硬件模式产品的天下，低端市场则因为客户对这种应用的认识还不够，市场处于升温阶段，但空间依然有限。如何挖掘到更多的客户，依旧是摆在面前的难题。
北京市场相对较大，需求也比较旺盛，主要还是我带着陈鹏、小唐跟进。几个新销售我分别安排负责河北天津、山东河南、内蒙古、山西，并每人先定了60万的任务，说实话，今年每个省能做个30万我就很知足了。
我最犯愁的还是费用，现在人口多了，开支也大了，每个月工资、房租水电办公、差旅等加起来接近6万，这意味着今年的总开支可能超过70万，这需要至少300多万的回款才能做到不超支。虽然已经签了近300万，但回款仅仅100多万，缺口还很大啊。
偶尔我也在想，现在的扩张是不是有些急了，保持小团队作战，即便现在起做不了什么单，能有个200万以上的回款，团队至少有10几万的奖金，如果费用超了，按公司惩罚性政策，奖金可能会被扣掉很多。
寄希望这些新人能尽快出单，寄希望那些外围薄弱省份能打开局面。
杨岚终于要离开这个集体了，大家共同经历了成长的酸甜苦辣，虽然只有大半年的时间，已经结下了深厚的“同事”情谊。实际上从年后我就不再把她当成兼职看待了，完全是专职的待遇，而且她在商务这个平凡的岗位上干得尽职尽责。
如果出于私心，我当然希望她能继续在这里干下去，甚至，为这一天的到来有些空落落的。
为她设宴送行，我号召大家共同举杯，祝贺杨大记者新的开始。
我分明看到，杨岚怔怔地看着我，闪烁着泪花。我仰起头一饮而尽。
她每人送了一个小礼物，给我的是一个音乐盒，回到办公室，我拆开包装，打开来，是贝多芬的《致爱丽丝》，里面还放着一个字条：
我可以爱你吗？
我叹了一口气，拿起打火机，点燃，一团火焰在烟灰缸里升腾，然后慢慢的熄灭。