书城管理创业前三年大全集
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第60章 丰富业余生活

怎样丰富创业者的业余生活

很多成功的企业主挤出时间从事业余爱好。这些业余爱好不但不妨碍他们的事业,相反,对他们的事业的成功有所裨益。

当今世界上最大的化学化工公司杜邦公司的总裁格劳福特·格林瓦特,每天挤出一小时研究一种世界上最小的鸟——蜂鸟,用专门的设备给蜂鸟拍照。他写的关于蜂鸟的书被称做自然历史丛书中的精品。威尔福莱特·康是一位世界织布业的巨头,尽管事务繁忙,他仍坚持业余画油画。他的油画大量地在画展上展出,其中有几百幅以高价被买走了。

另外,企业主的业余爱好往往还能开辟另一事业成功的天地。因为业余爱好与本职工作不矛盾。在每天忙碌的工作之余,做做自己喜欢的事,有助于放松身心,恢复精力,使生活变得更富有情趣,生命更有意义。它可以缓解人在生意场上的压力,也能帮助人锻炼自己的思考力、创造力,甚至触类旁通,举一反三,使人领悟商场上的妙谛。

在海外的华侨商人大都有业余玩麻将的爱好。这并不是由于他们好赌,想靠此赚钱,而是他们将此纯粹看做一种业余爱好。因为它对他们而言至少有三种作用:一是放松放松,休息身心;二是在感情上联络家人、员工和生产合作者;三是在玩麻将中悟生意经,麻将桌上风云变幻,机会稍纵即逝。因此,要想赢,就得把握机会,猜测对方的牌,从全局出发,深思熟虑,打出自己的牌。而做生意,正需要这种敏锐的观察力,准确果敢的决断,良好的全局观念。总之玩物而不丧志,玩得起放得下。创业者不妨培养一点儿个人业余爱好,投入兴趣之中,陶冶自己的性情,锻炼自己的能力,积累知识,开发潜能。相信业余爱好于身心、事业,将大有裨益。

创业者怎样建立人缘

是否有人缘,大大地左右着事业的成功与否。所以创业者要注意从年轻时代起建立人缘,建立高层次的人际关系。

说到人缘,也许首先想到的是朋友吧!学生时代的同班同学、前辈、晚辈、同乡朋友、朋友介绍的朋友,等等。当然,这些故交也是一种人缘。靠朋友的介绍建立起新客户的事便绝不是少数,没有比努力保持这种关系更好的了。但是,只靠故人是不够的。特别是,最好避开有直接生意利害关联的事。因为常有不太顺利时朋友关系遭到破坏的情形。把老朋友作为内心的朋友,与生意划一界线,长期交往为好。

立志做创业者的人,不应该过分地依靠旧友,要不断地建立新的人缘。重要的是通过新的人缘扩大自己的世界,扩大视野。比起相同立场的人,不同行业、不同职业的人,或者不同年代的人更好。年轻的时候与长辈,年长以后与年轻人交往最好。

那么,怎样才能建立起新的人缘呢?为此,要有具体的行动。一言以蔽之,即积极地走出去,扩大与人交往的机会。人缘是不会从对面走过来的。

公司以外的各种各样的聚会要率先出席。不仅是公司。自家当地聚会也要参加,不要嫌麻烦。如果有不同行业的交流会之类,也要主动地参与筹划。加入有关兴趣的圈子也是极好的机会。

内向性格的人特别回避这种聚会,其实这里是鞭挞自己的场合。必须以坚强的意志克服自己的厌倦情绪,积极地参加。要有坚强的意志,具备“要当企业主”“要更加富有”的愿望。只在内心包裹着是做不了企业主、不会富有的。因此,必须克服厌倦情绪。有人自认为属于人缘广的人,但实际上性格很内向。由于内向,回避与人的交往,做不了经营者,所以硬是强迫着创造了善于社交的自己。试着搞社交活动,会发现人生实际上是很快乐的。想把内心封闭起来的躯壳,一经行动便会被打破。一经打破,其后自会容易得多。

聚会时需要注意些什么

创业者参加多种聚会时,要注意几点:

第一,互相舔试伤口那样的聚会不要参加。难免说成“小鱼就爱成群打堆”。其中还有一边声称学习、交流,一边喝酒互诉牢骚,以求互相安慰的聚会,这种聚会百害而无一利。知道后要赶快溜走。

第二,努力做聚会的领导者。如果只是满足于一般成员,就会总是一种小小的存在,不能建立起人缘。当然,有发言的机会时要常常积极地发言,提出各种方案。第二次聚会自己要当先邀约。总之,要使自己的存在得到好评,自己获得实质上的领导人地位。

第三,给予胜过获取。只求获取、没有给予的人会使人讨厌。给予了自然就会轮到获取的机会。给予的是知识和情报。各种学习聚会,与其去受教育,不如抱着去教导的心情参加,结果不是能获得更大的益处吗?

在这里推荐一个最为重要的人缘形成方法,即充分利用一流的酒吧。一流这一点很重要。一流的俱乐部或酒吧聚集一流的人物。去几次在一定程度上面熟后,彼此会自然地成为熟人。有时,根据情况,不去拜托,老板也会说“给你介绍个朋友”,为你斡旋一番。俱乐部的老板是高明的介绍人,会为你考虑合适的人选。

当然,一流的地方酒费相当高。但是,从长远来看,这笔钱会成倍地返回来。立志做创业者的人,应当投资而倾囊。总之为了建立高水平的人缘,有必要把自己置身于高水平的场所。即使有点破费,也应该出入一流的社交场所。

创业者怎样扩展兴趣

过去“在工作中寻找乐趣”的人很多。但是,在现代社会行不通。没有兴趣的人范围太狭隘,拘谨死板谁都不会跟随你,人际关系也得不到发展。所以企业经营者应尽量拥有更多的兴趣,而且将其中的一项达到一流水平。

坦率地说,没有比跟毫无兴趣的人交谈更为无聊的事了。第一,话题难以展开,在一起感到尴尬,令人喘不过气来,一起进酒店的时候最为头痛。高尔夫的话题不行,音乐不行,饮食不行,绘画、文学不行,卡拉OK的话题也不行,这样一来只有继续工作的话题,根本不能开怀畅谈。

以前,社会整体都是以努力工作为唯一的风气,兴趣并不怎么受人青睐。在那个时代对“我的兴趣是工作”,可能会回答:“真令人钦佩!”但现在,不少人都变得追求兴趣了,一心只有工作的人不再受欢迎。

兴趣基本上是越多越好。但是,实际上太多也不可能。那么,最初扩大范围,其后集中为与自己性情相投的一项。从年龄来说,二十来岁什么都可以试试看。三十几。岁在一定程度上划分出热衷的与不热衷的。到四五十岁进行重点选择,彻底究其:秘诀。

根据某一项调查,创业者的精神压力消除方法主要靠兴趣和娱乐。的确,兴趣爱好有助于消除精神压力,但是我推举兴趣并不仅出于此。兴趣与读书一样可以丰富人的心灵,换言之,可以扩大人的胸襟,培养出富有魅力的人性,进而扩大甚至加深与人的交往。

在企业当中,职员与企业主拥有相同的兴趣,会有助于填平彼此的鸿沟。双方关系非常要好的例子不少。参加钓鱼爱好者的聚会,一起去滑雪、冲浪,下围棋、象棋——这样的公司充满活力,毫不怀疑会得到发展。没有兴趣的人即使只是不参加这些活动,也可以说是弱点。

兴趣对于公司以外的人际关系也发挥着威力。如果兴趣多,那么和什么人谈话都会投机,人缘就会不断扩大。与工作不同,有关兴趣的交谈会使彼此变得单纯,还可能会成为真心交往的契机。兴趣使人变得坦诚。

一般来说,和坦诚的人交往,交情得到加深的好的例子很多。加入什么兴趣协会,会与意料不到的人交往,可以从私人的立场联系到生意的关系。对于经营者来说,兴趣的优点极其大。