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第5章 5 要有良好的精神状态

第一篇第一章5 要有良好的精神状态

以良好的精神状态去面对一切,一切就都开始乐观起来了。

良好的精神状态是你责任心和上进心的外在表现。

查理·琼斯提醒我们:“如果你对自己的处境无法感到高兴,那么可以肯定,就算换个处境你也照样不会快乐。”换句话说,如果你现在对于自己所拥有的事物,自己所从事的工作,或是自己的定位都无法感到高兴,那么就算获得你想要的事物,你还是一样不快乐。

所以要想变得积极起来完全取决于你自己。

在充满竞争的职场里,在以成败论英雄的工作中,谁能自始至终陪伴你、鼓励你、帮助你呢?不是老板,不是同事,不是下属,也不是朋友,他们都不能做到这一点。唯有你自己才能激励自己更好地迎接每一次挑战。

工作时神情专注,走路时昂首挺胸,与人交谈时面带微笑……会让老板觉得你是一个值得信赖的人。愈是疲倦的时候,就愈要穿得好、愈要有精神,让人完全看不出你的一丝倦容。如果是女性,还要好好化个妆,这样做会给他人带来积极的影响。

不仅是在平时,即使是加班之后,也要精神饱满地开始工作,以良好的精神状态面对新的一天。

在现代职场打拼,不可避免地碰到加班加点的事。加班,一直被作为一种美德受到赞扬,因为一说到某某员工工作表现好时,总是说:“某某放弃休息时间,连续加班加点地工作,不仅没有丝毫怨言,而且还能精神饱满地继续工作……”

有一个姓张的秘书,因为工作多,日间常常完不成任务,所以连续加班是常有的事。但越加班,工作越是繁重,他的精神反而越来越好,干得也越来越出色。于是,老板的赞赏也多了。

在一次会议上,老板当着大家的面表扬这个秘书:“小张这个人很有活力,干起什么事情来都有精神,我们干工作就要有一股乐观向上的劲头儿……”

无疑,小张连续加班依然充满活力赢得了老板的好感,这对他的未来发展是很有利的。员工加班后仍保持精神饱满,让老板看了觉得精神振奋,耳目一新,他一定会因此而对你报以乐观的看法,对你做好工作充满信心。

良好的精神状态是一个人的金字招牌,没有一个人愿意跟一个整天提不起精神的人打交道。以最佳的精神状态迎接生活,不但会给你自己带来积极的影响,还会让周围接触你的人觉得你是一个积极向上、值得信赖的人。

每天精神饱满地去迎接工作的挑战,以最佳的精神状态去发挥自己的才能,就能充分发掘自己的潜能。你的内心同时也会变化,变得越发有信心,别人也会越发认识你的价值。

良好的精神状态会带给你财富,也会让你得到更多的成功的机会。